2022년
* 작성기준일 : 2022.12.31 기준
공무원 현원
공무원 현원 - 구분, 전체, 남성 여성 정보제공
| 구분 |
전체 |
남성 |
여성 |
| 현원 |
2,340명 |
1,078명 |
1,262명 |
| 비율 |
100% |
46% |
54% |
직종별
직종별 - 구분, 전체, 경력직(일반직, 특정직), 특수경력직(정무직, 별정직) 정보제공
| 구분 |
전체 |
경력직 |
특수경력직 |
| 일반직 |
특정직 |
정무직 |
별정직 |
| 현원 |
2,340명 |
2,335명 |
- |
1명 |
4명 |
| 비율 |
100% |
99.8% |
- |
0.04% |
0.17% |
*전문경력관, 일반임기제, 전담직위 및 시간선택제 채용 공무원 포함
직렬별
직렬별 - 전체,행정, 세무, 전산, 사회복지, 사서, 공업, 농업, 녹지, 보건, 의료기술, 간호, 환경, 시설, 방송통신, 기타 정보제공
| 전체 |
행정 |
세무 |
전산 |
사회복지 |
사서 |
공업 |
농업 |
| 2,340명 |
951명 |
84명 |
25명 |
283명 |
35명 |
104명 |
64명 |
| 100% |
40.64% |
3.59% |
1.07% |
12.09% |
1.50% |
4.44% |
2.74% |
| 녹지 |
보건 |
의료기술 |
간호 |
환경 |
시설 |
방송통신 |
기타 |
| 39명 |
80명 |
31명 |
79명 |
52명 |
309명 |
15명 |
189명 |
| 1.67% |
3.42% |
1.32% |
3.38% |
2.22% |
13.21% |
0.64% |
8.08% |
기본 인사운영
기본인사운영 - 연도, 신규임용인원, 휴직인원, 퇴직인원, 징계인원 정보제공
| 연도 |
신규임용 인원 |
휴직 인원 |
퇴직 인원 |
징계 인원 |
| ’22년 |
173명 |
196명 |
91명 |
13명 |
균형인사 운영
5급이상 여성관리자 현황
균형인사 운영(5급이상 여성관리자 현황) - 연도, 5급이상 공무원, 5급이상 여성관리자, 비율 정보제공
| 연도 |
5급 이상 공무원 |
5급 이상 여성관리자 |
비율 |
| ’22년 |
126명 |
22명 |
17.46% |
장애인공무원 고용 현황
균형인사 운영(장애인공무원 고용 현황) - 연도, 의무대상정원, 장애인공무원(계,경증,중증), 비율 정보제공
| 연도 |
의무대상정원 |
장애인공무원 |
비율 |
| 계 |
경증 |
중증 |
| ’22.12.31기준 |
88명 |
93명 |
73명 |
20명 |
3.83% |
*중증장애인 더블카운트제 적용(중증장애인의 고용은 그 인원의 2배에 해당하는 장애인 고용으로 봄)
’22년도 장애인 공무원 채용현황
균형인사 운영(’20년도 장애인 공무원 채용현황) - 연도, 선발예정인원(8,9급),장애인공무원(계,경증,중증), 비율 정보제공
| 연도 |
선발예정인원(8,9급) |
장애인공무원 |
비율 |
| 계 |
경증 |
중증 |
| ’22년 |
196명 |
1명 |
1명 |
- |
0.51% |
*선발예정인원 196명 중 10명(5.1%) 선발예정이었으나, 최종 1명 합격
’22년도 사회통합형 인재 채용현황
균형인사 운영(’21년도 사회통합형 인재 채용현황) - 연도, 선발예정인원(8,9급), 저소득층 합격인원, 기술계고 합격인원, 북한이탈주민 합격인원, 외국인·귀화자 합격인원
| 연도 |
선발예정인원(8,9급) |
저소득층 합격인원 |
기술계고 합격인원 |
북한이탈주민 합격인원 |
외국인·귀화자 합격인원 |
| ’22년 |
196명 |
4명 |
4명 |
- |
- |
시험통계
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